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Recruit CRM Onboarding - Parte 1

Este documento está diseñado para enseñar a nuevos usuarios y prospectos todo lo que necesitan saber para comenzar en el sistema.

Escrito por Sanjana Panigrahi

¡Bienvenido a bordo!

En Recruit CRM, nuestra misión es ayudar a las empresas de reclutamiento de todo el mundo a crecer más rápido con nuestro software. Hemos creado una plataforma todo-en-uno que te ofrece todo lo que necesitas para gestionar tu empresa en un solo lugar. Tu equipo puede empezar a usar Recruit CRM en menos de 30 minutos.

En este artículo, hemos recopilado una guía completa de Recruit CRM con todos los conceptos básicos que necesitas para aprovechar al máximo el sistema.

Aquí tienes algunos pasos iniciales para comenzar a configurar tu cuenta.


Primeros pasos


Recruit CRM se ha asociado con Nylas.com para potenciar nuestros servicios de correo electrónico.

Aquí tienes algunos artículos que te ayudarán con el proceso:

¡Puedes sincronizar todas tus reuniones con tu calendario de Google o Outlook en solo 3 clics!

¡Puedes configurar tu perfil en uno de nuestros nueve idiomas compatibles! 😃

Inglés, francés, holandés, español, alemán, portugués, japonés, finlandés e italiano.

Aquí tienes algunos artículos que te ayudarán con este proceso:

4. Extensión de Chrome

Hemos creado nuestra extensión de Chrome para hacerte la vida más fácil y ayudarte a trabajar de manera más rápida y eficiente.

Actualmente, funciona en LinkedIn, LinkedIn Recruiter, Recruiter Lite, Sales Navigator, Outlook, Gmail, ZoomInfo, Xing, Xing Talent Manager, Indeed y Naukri Recruitment Management System.

Aquí hay unos artículos y vídeos que te ayudarán a configurar la extensión:


Configurando tu base de datos


Ahora que hemos configurado algunas cosas iniciales, podemos seguir adelante y ayudarte a configurar tu base de datos.

1. Importar candidatos, contactos y empresas

Si tienes registros de candidatos o empresas en un archivo de Excel o CSV, puedes importarlos a Recruit CRM y configurar tu base de datos.

Puedes importar hasta 10,000 registros de candidatos, contactos y empresas a la vez en el sistema.

2. Análisis de currículums (Resume Parsing)

Si tienes varios CVs o currículums que deseas agregar al sistema, ¡puedes hacerlo fácilmente con nuestro Resume Parser!

Puedes subir hasta 100 CVs a la vez. Aquí tienes algunos artículos que te ayudarán:

3. Invitar a compañeros de equipo

Una vez que te hayas registrado en nuestra prueba gratuita o en una suscripción de pago, también puedes invitar a tus compañeros de equipo a la cuenta.


Configuración de Administrador 101


Ahora que hemos terminado de configurar lo básico, pasemos a Configuración de Administrador, donde ocurren todas las personalizaciones. ¡Todo dentro del sistema se puede ajustar según tu propio flujo de trabajo!

Gestión de la Cuenta

  • Accede a la configuración de cumplimiento de GDPR y EEO.

  • Consulta el número total de registros en toda la cuenta.

  • Configura opciones para gestionar duplicados.

  • Con el Plan Business, también tienes la opción de eliminar la marca de Recruit CRM.

Personalización del Proceso de CRM

  • Obtén visibilidad en tu pipeline de ingresos definiendo distintas etapas y hitos en tu proceso de desarrollo de negocio y entrega. También puedes asignar un porcentaje a cada etapa para obtener una visión más realista y ponderada de los ingresos potenciales.

  • El "Estado del Empleo" te ayuda a identificar rápidamente en qué etapa se encuentra un puesto. También puedes agregar tus propias etapas para gestionar mejor tu flujo de trabajo único.

Los puestos en la etapa "Cerrado" dejarán de publicarse en la página de empleos de tu sitio web y en bolsas de trabajo externas.

Más sobre Personalización del Proceso de CRM

Además puedes realizar varias personalizaciones:

Personalización de Datos

  • Puedes elegir qué campos deseas que sean visibles en las listas y en los formularios de agregar/editar. También puedes agregar campos personalizados para hacer la plataforma más personalizada.

Configuración de Empleo

  • Puedes personalizar y configurar tu página de empleos o sitio de carreras y cambiar su apariencia fácilmente.

  • Integra tu página de empleos con tu sitio web o bolsas de trabajo externas:

    1. Configura un nombre de enlace personalizado.

    2. Usa el código iframe para integrar Recruit CRM con tu sitio web.

    3. Integra con Indeed Job Board.

  • Además, puedes publicar tus empleos en redes sociales como LinkedIn, Twitter, Facebook, etc.

  • Recruit CRM también te permite personalizar los formularios de solicitud de empleo con los campos que elijas.

API e Integraciones

API e Integraciones

Publica en bolsas de trabajo externas

Llamadas telefónicas y envío de SMS

Una vez que hayas realizado todas las personalizaciones, puedes explorar las funciones de la aplicación y continuar con la segunda parte del proceso de incorporación.

¡Feliz reclutamiento!



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